2016年第5號(總第31號)
汕尾市人力資源和社會保障局2014年度預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支情況審計結(jié)果
(2016年6月16日)
根據(jù)《中華人民共和國審計法》的規(guī)定,汕尾市審計局于2015年對汕尾市人力資源和社會保障局2014年度預(yù)算執(zhí)行情況和其他財政收支情況進(jìn)行了審計,并對有關(guān)事項進(jìn)行了延伸審計。
一、基本情況
汕尾市人力資源和社會保障局是汕尾市人民政府的工作部門。主要職責(zé)是負(fù)責(zé)機關(guān)公務(wù)員和企事業(yè)單位人員管理,城鄉(xiāng)就業(yè)和社會保障,軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置,規(guī)范管理人才與勞動力市場,調(diào)解仲裁勞動、人事爭議,管理技工學(xué)校。正處級,一級預(yù)算單位。
審計結(jié)果表明,汕尾市人力資源和社會保障局提供的財務(wù)資料基本真實地反映了2014年度預(yù)算執(zhí)行及其他財政收支情況。在預(yù)算執(zhí)行和財務(wù)管理上,基本能按照財政部門批復(fù)的部門預(yù)算使用資金,執(zhí)行政府采購和國庫集中支付等財政管理制度,但公用經(jīng)費支出結(jié)構(gòu)不盡合理。
二、審計發(fā)現(xiàn)的主要問題
(一)固定資產(chǎn)沒有清查盤點。
(二)往來款長期掛賬。
(三)以前年度審計發(fā)現(xiàn)問題未整改。
三、審計處理情況及建議
對上述問題,汕尾市審計局已按照國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,及時出具了審計報告,責(zé)令汕尾市人力資源和社會保障局予以糾正。針對審計發(fā)現(xiàn)的問題,汕尾市審計局提出了加強存量資金管理,發(fā)揮財政資金使用效益;加強固定資產(chǎn)和債權(quán)債務(wù)管理,完善資產(chǎn)管理制度,加強對往來款的清理、結(jié)算等建議。
四、審計發(fā)現(xiàn)問題的整改情況
對審計發(fā)現(xiàn)的問題,汕尾市人力資源和社會保障局認(rèn)真按照審計建議和意見,采取積極措施開展整改,固定資產(chǎn)沒有清查盤點、往來款長期掛賬問題已整改到位;但以前年度審計發(fā)現(xiàn)問題未整改到位,以前年度審計指出的勞動力市場綜樓未結(jié)算問題尚未整改完畢。