以案釋法 | 案例五:未按規(guī)定向工會會員收取會費
工會會費是保證工會會員能夠享受一定權利的物質基礎?!吨腥A人民共和國工會法》和《中國工會章程》規(guī)定,工會會員必須遵守工會章程,履行按月交納會費的義務;基層工會應按照會員工資收入和規(guī)定的比例,按時向會員收取會費。
2023年3月,審計機關在對某單位的部門預算執(zhí)行審計中發(fā)現(xiàn),2022年,該單位工會未向50名工會會員收取會費。
上述行為,不符合中華全國總工會辦公廳《關于印發(fā)〈基層工會經(jīng)費收支管理辦法〉的通知》(總工辦發(fā)〔2017〕32號)第三條“基層工會經(jīng)費收支管理應遵循以下原則:(一)遵紀守法原則?;鶎庸罁?jù)《中華人民共和國工會法》的有關規(guī)定,依法組織各項收入,嚴格遵守國家法律法規(guī),嚴格執(zhí)行全國總工會有關制度規(guī)定,嚴肅財經(jīng)紀律,嚴格工會經(jīng)費使用,加強工會經(jīng)費收支管理”和第五條“基層工會應加強對各項經(jīng)費收入的管理。要按照會員工資收入和規(guī)定的比例,按時收取全部會員應交的會費”的規(guī)定。
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