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2020-08-28 16:22
各縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障局，各評委會日常工作部門，市直各有關(guān)單位：
根據(jù)省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好2020年度職稱評審工作的通知》（粵人社發(fā)〔2020〕142號）精神，并結(jié)合我市實際，現(xiàn)將2020年職稱評審、初次認定工作有關(guān)事項通知如下：
一、 受理申報職稱評審、認定材料時間
?。ㄒ唬┥陥舐毞Q評審條件
已啟動改革涉及的系列。職稱評審條件按照國家和省現(xiàn)行的職稱政策規(guī)定和評審標(biāo)準條件執(zhí)行。按照深化職稱制度改革分系列推進的總體部署，對國家已出臺改革指導(dǎo)意見的中小學(xué)教師、技工院校教師、工程技術(shù)人員、會計人員、自然科學(xué)研究人員、經(jīng)濟專業(yè)人員、農(nóng)業(yè)技術(shù)人員、中等職業(yè)學(xué)校教師、哲學(xué)社會科學(xué)研究、翻譯、文物博物、統(tǒng)計、檔案、船舶等系列（專業(yè)），學(xué)歷、資歷按國家基本標(biāo)準條件和省職稱評價標(biāo)準條件執(zhí)行。
尚未啟動改革且指導(dǎo)意見出臺暫沒有明確時間表的系列。國家尚未出臺指導(dǎo)意見的系列，按廣東省現(xiàn)有職稱評價標(biāo)準條件執(zhí)行。
（二）受理職稱評審申報材料時間如下：
1、高級評委會受理申報材料時間（含正、副高）：除在我市評審的中小學(xué)高級教師外，其余系列（專業(yè)）以省高級資格評委會評審?fù)ㄖ獮闇?；建筑高級職稱申報材料時間為8月30日—9月15日，逾期不予受理。
2、由我市負責(zé)組織評審的職稱受理申報材料時間：受理申報材料時間為8月30日—10月15日。
3、中小學(xué)教師申報評審或認定職稱相關(guān)事項由市教育局另行通知；衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才申報職稱評審相關(guān)事項由市衛(wèi)生健康局另行通知。
4、我市無相關(guān)評委會，須委托省評審的中、初級：以省各評委會評審?fù)ㄖ獮闇省?/p>
5、高等學(xué)校、高等職業(yè)學(xué)校、技工院校等自主評審單位，職稱評審按照經(jīng)人社部門備案的方案執(zhí)行，并自行制定職稱評審工作通知。
6、對于我省正在制定出臺改革實施方案的中等職業(yè)教師、統(tǒng)計專業(yè)人員、文物博物專業(yè)人員等職稱系列，2020年度的評審時間可向后順延，待省出臺實施方案和標(biāo)準條件后再組織開展評審。
7、10月份起為各專業(yè)技術(shù)資格評審委員會開展評審活動時間，原則上12月31日前完成。職稱評審期間如遇國家和省重大政策調(diào)整，按國家和省要求辦理。
全市受理職稱申報材料專業(yè)、層級、地址、聯(lián)系電話（見附件2）。
二、申報職稱評審要求
?。ㄒ唬┫嚓P(guān)政策
1、按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于深化職稱制度改革的意見》（中辦發(fā)〔2016〕77號）規(guī)定，職稱實行全國統(tǒng)一考試的專業(yè)不再進行相應(yīng)的職稱評審或認定。
2、國家已出臺改革方案的系列（專業(yè)），資歷年限計算截至2020年12月31日。其余系列資歷年限計算截至2020年8月31日。除另有規(guī)定的專業(yè)外，專業(yè)技術(shù)人員取得的業(yè)績成果、學(xué)術(shù)成果、學(xué)歷（學(xué)位）證等申報材料的時效截至?xí)r間為2020年8月31日，其后取得的業(yè)績成果、學(xué)術(shù)成果、學(xué)歷（學(xué)位）證不作為評審的有效材料。
3、根據(jù)相關(guān)文件精神，在我省職稱評審工作中，技工院校中級技工班畢業(yè)生可與中專學(xué)歷人員同等對待，高級工班畢業(yè)生與大專學(xué)歷人員同等對待，預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生與本科學(xué)歷人員同等對待。
4、職稱外語和計算機應(yīng)用能力條件不作統(tǒng)一要求，成績僅作為參考條件。確需評價外語、計算機能力水平的，由職稱評審委員會或用人單位自主確定。對粵東西北地區(qū)和縣（區(qū)）所屬單位工作的專業(yè)技術(shù)人才，職稱外語和計算機應(yīng)用能力條件不作要求。
5、繼續(xù)教育條件按照《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》和相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，首次申報職稱評審或認定的，繼續(xù)教育不作硬性要求，其他人員原則上要求提供2020年的《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書》。暫未完成2020年度繼續(xù)教育學(xué)習(xí)任務(wù)的，可用個人承諾書作為繼續(xù)教育證明材料申報，評審?fù)ㄟ^后提交《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書》則可確認發(fā)證?！皩I(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)習(xí)承諾書”（見附件4）。
6、論文著作條件可按照《關(guān)于進一步改革科技人員職稱評價的若干意見》（粵人社規(guī)〔2015〕4號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
我市受理評審中級專業(yè)技術(shù)資格的，論文只需提交在具有CN、ISSN刊號上發(fā)表的為第一作者的論文1篇以上（含1篇）或提交未發(fā)表的獨立完成的本專業(yè)論文2篇以上（含2篇，不超過5篇），發(fā)表的論文必須提供原件。
7、建立專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格與我省職稱對應(yīng)關(guān)系。自2020年起，專業(yè)技術(shù)人員取得相應(yīng)國家專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格的，可視同其具備我省對應(yīng)系列和層級的職稱，并可作為申報高一級職稱的條件。申報高一級職稱時，資歷自職業(yè)資格評價通過日期起算（具體對應(yīng)系列及層級詳見附件1）。
8、在粵港澳大灣區(qū)內(nèi)地工作的港澳臺專業(yè)人才，可按自愿原則申報評審我省所有專業(yè)的職稱。申報評審職稱時，繼續(xù)教育不作要求。其在港澳臺或國外工作期間的專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷作為有效工作經(jīng)歷，取得的業(yè)績成果、公開發(fā)表的論文著作等，可作為有效業(yè)績成果和學(xué)術(shù)成果。港澳臺專業(yè)人才取得大學(xué)本科、碩士研究生、博士研究生學(xué)歷后首次申報評審職稱，從事本專業(yè)對口專業(yè)技術(shù)工作分別滿10年、7年和2年的，符合職稱評價標(biāo)準條件的可直接申報副高級職稱；從事本專業(yè)對口專業(yè)技術(shù)工作分別滿15年、12年和7年的，符合職稱評價標(biāo)準條件的可直接申報正高級職稱。對于引進到粵東西北地區(qū)或基層一線企事業(yè)單位擔(dān)任技術(shù)骨干，具有大學(xué)本科、碩士研究生、博士研究生學(xué)歷的外籍和港澳臺專業(yè)人才，可參照粵人社規(guī)〔2019〕38號文有關(guān)規(guī)定直接申報副高級或正高級職稱。
9、技能人才評工程系列職稱由省級工程技術(shù)各高級職稱評委會負責(zé)，具體以工程系列各高級職稱評委會通知為準。
10、根據(jù)國家、省的評委會設(shè)置要求，從2020年起，職稱評審委員會應(yīng)按照職稱系列或者專業(yè)組建，不得跨系列組建綜合性職稱評審委員會，請各縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障局嚴格按要求執(zhí)行。
11、2020年度疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員的職稱評審，按照《關(guān)于在打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)中擔(dān)當(dāng)作為的醫(yī)務(wù)防疫人員實施職稱激勵措施的通知》（粵人社函〔2020〕37號）、《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于做好新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱工作的通知》（粵人社函〔2020〕60號）等規(guī)定執(zhí)行。
用人單位要切實履行好把關(guān)責(zé)任，嚴格按照規(guī)定做好人員界定、推薦、公示等工作，并落實后續(xù)政策待遇。
12、根據(jù)《關(guān)于進一步鼓勵引導(dǎo)人才向粵東粵西粵北地區(qū)和基層一線流動的實施意見》（粵辦發(fā)〔2019〕35號），在革命老區(qū)、中央蘇區(qū)和民族地區(qū)連續(xù)工作4年以上且考核合格的專業(yè)技術(shù)人才，申報中級、高級職稱時，任職年限可在現(xiàn)行職稱評價標(biāo)準條件或?qū)I(yè)技術(shù)資格條件基礎(chǔ)上放寬1年。省基層衛(wèi)生專業(yè)高級職稱評審委員會繼續(xù)開展基層衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術(shù)人才副高級職稱直接認定工作，2020年度起將基層中醫(yī)藥專業(yè)納入認定范圍。
13、專業(yè)技術(shù)人才申報兩個系列職稱或轉(zhuǎn)系列評審，按粵人發(fā)〔2007〕197號文有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。屬轉(zhuǎn)系列評審晉升的，應(yīng)按規(guī)定先取得現(xiàn)崗位同級別職稱；轉(zhuǎn)換崗位的專業(yè)技術(shù)人才在現(xiàn)崗位工作滿1年以上，可申報現(xiàn)崗位同級別對應(yīng)職稱，申報評審時應(yīng)在申報材料中作出說明，同時把原崗位職稱《評審表》（復(fù)印件）作為申報材料附件一并提交評審，業(yè)績成果和論文著作等條件自從事現(xiàn)崗位工作后起算，不得用原崗位業(yè)績成果和論文著作申報現(xiàn)崗位職稱。
14、外省、中央單位流動至我省的專業(yè)技術(shù)人才按照《職稱評審管理暫行規(guī)定》（人社部令第40號）第二十九條規(guī)定，專業(yè)技術(shù)人才跨區(qū)域、跨單位流動時，其職稱按照職稱評審管理權(quán)限重新評審或者確認。根據(jù)《廣東省跨區(qū)域跨單位流動專業(yè)技術(shù)人才職稱重新評審和確認規(guī)定》，我省跨區(qū)域、跨單位流動專業(yè)技術(shù)人才可根據(jù)需要自行選擇申報職稱重新評審或確認，原職稱經(jīng)重新評審或確認后方可在我省申報評審高一層級的職稱。
（二）申報途徑和材料要求
1、專業(yè)技術(shù)人才應(yīng)通過其所在單位申報，按規(guī)定程序報送評委會。
2、對于非公有制組織、社會組織專業(yè)技術(shù)人才，我市設(shè)立了專門的非公企業(yè)申報點（附件2），其申報材料經(jīng)用人單位推薦、申報點受理審核后按規(guī)定程序報送評委會；自由職業(yè)專業(yè)技術(shù)人才申報材料由申報點直接受理后按規(guī)定程序報送職稱評委會。
3、申報職稱時專業(yè)技術(shù)人才應(yīng)通過《廣東省專業(yè)技術(shù)人才職稱管理系統(tǒng)》進行申報，申報人按照系統(tǒng)要求進行網(wǎng)上申報后還需要同時提供申報評審的相關(guān)紙質(zhì)材料。紙質(zhì)版相關(guān)申請表格通過《廣東省專業(yè)技術(shù)人才職稱管理系統(tǒng)》表格下載欄目下載，其中表二《廣東省職稱評審表》通過系統(tǒng)自動生成。
5、申報人應(yīng)根據(jù)自己的專業(yè)技術(shù)崗位，對照國家、省的職稱政策及相應(yīng)資格條件，如實填報并一次性提交全部申報材料。提交申報材料時，一并提交與個人工作經(jīng)歷相同的連續(xù)半年以上的社保憑證或人事主管部門（檔案保管部門）出具的在職證明等相關(guān)在職在崗證明材料，有條件的地區(qū)和行業(yè)領(lǐng)域，可探索對學(xué)歷、在職在崗證明等職稱評審證明材料試行告知承諾制，由個人作真實有效的書面承諾，經(jīng)用人單位確認后替代證明。
6、申報評審高級（或送省評審中、初級）專業(yè)技術(shù)資格的，按照各評委會日常工作部門的要求提交。
7、在我市評審中、初級專業(yè)技術(shù)資格的，提交《（）級專業(yè)技術(shù)資格申報人基本情況及評審登記表》（規(guī)格為A3；其中一份為原件）和該表的電子版（表格用word格式，文件名為“姓名+申報專業(yè)”）。該表“單位審核評價意見欄”先由單位負責(zé)人加具意見后，申報人再將意見錄入到該表電子版的相對應(yīng)欄目，紙質(zhì)和電子版的意見必須一致，否則不予受理。
8、所有申報職稱人員均須提供本人獨立撰寫的“專業(yè)技術(shù)工作報告”，并由申報人本人簽名。
9、提供“專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷（能力）”材料要求。對參與的科研、工程項目等，要附上主要的證明材料，并如實寫明在項目實施過程中本人所起的作用。
提供“業(yè)績成果”材料要求。對于申報人所提交的獎勵或成果證書，應(yīng)有本人姓名；如系集體獎狀的，由獲獎單位出具申報人所起作用的證明（含工程圖紙等），并加上獲獎單位主要負責(zé)人簽字。對于申報人所提交的科研項目合作成果，要明確甲方、乙方的作用，由項目參與單位提供當(dāng)時工作情況說明，以分清責(zé)任，明確角色和作用。
10、為更加科學(xué)、客觀的評價人才，今年我市將繼續(xù)在各中、初級職稱評審中設(shè)立答辯環(huán)節(jié)。評審組認為評審對象的水平需以答辯方式來測試鑒定的，由評委會日常工作部門通知答辯者到會答辯，具體時間地點屆時通知，不按時到會答辯者，不提交評委會評審。
三、申報大中專畢業(yè)生初次職稱認定要求
（一）從2020年9月起，全市大中專畢業(yè)生初次職稱認定工作由各系列職稱評審委員會按照職責(zé)權(quán)限負責(zé)初次職稱的認定。由各評委會日常工作部門受理大中專畢業(yè)生初次職稱認定的申報材料，初次職稱認定的時間由原來的隨到隨辦改為每年一次，受理材料的地點、時間與受理職稱評審地點、時間一致（2020年，全市受理初次職稱認定材料的時間為8月30日—10月15日）。提交初次職稱認定材料地點見附件2，具體申報條件見附件3）。
?。ǘ┺k理大中專畢業(yè)生初次職稱認定的人員應(yīng)通過《廣東省專業(yè)技術(shù)人才職稱管理系統(tǒng)》進行申報，申報人按照系統(tǒng)要求進行網(wǎng)上申報后還需要同時提供申報評審的相關(guān)紙質(zhì)材料。紙質(zhì)版相關(guān)申請表格通過《廣東省專業(yè)技術(shù)人才職稱管理系統(tǒng)》（網(wǎng)址：https://ggfw.hrss.gd.gov.cn/gdweb/ggfw/web/pub/ggfwzyjs.do)表格下載欄目下載，其中《廣東省專業(yè)技術(shù)人員職稱考核認定申報表》通過系統(tǒng)自動生成。
注：表格中“信息錄入表”不需提交，“貼資格證相片頁”不需要張貼相片，只粘貼身份證復(fù)印件即可）。
?。ㄈ┥陥笕藨?yīng)根據(jù)自己的專業(yè)技術(shù)崗位，對照廣東省初次職稱考核認定規(guī)定，如實填報并一次性提交全部申報材料。提交申報材料時，一并提交與個人工作經(jīng)歷相同的連續(xù)半年以上的社保憑證或人事主管部門（檔案保管部門）出具的在職證明等相關(guān)在職在崗證明材料。
（四）申報認定中級職稱人員須提交1篇公開發(fā)表的論文或未發(fā)表的2篇由本人獨立撰寫的論文。申報認定中、初級職稱人員均須提供由本人獨立撰寫的“專業(yè)技術(shù)工作報告”，并由申報人本人簽名。
四、申報職稱評審、認定審核要求
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1、申報人所在單位要認真審查申報材料的合法性、真實性、完整性和時效性并做好評前公示工作。對不符合申報條件的材料，應(yīng)及時退回并向申報人說明原因。
2、單位要按規(guī)定將申報材料，特別是《 （ ）級專業(yè)技術(shù)資格申報人基本情況及評審登記表》和投訴受理部門及電話，在單位顯著位置張榜或單位網(wǎng)站首頁進行公示。其他申報材料放置在單位會議室等公共場所，以供查驗。評前公示時間不少于5個工作日。受理信訪主要由單位人事（職稱）管理部門負責(zé)。經(jīng)查實存在弄虛作假或其它違規(guī)行為的申報材料不予報送，并按有關(guān)規(guī)定處理；對舉報問題一時難以核實的，應(yīng)如實注明，評審材料先行報送，待核實后結(jié)果及時報送相應(yīng)評委會日常工作部門。
3、公示結(jié)束后，由單位在《廣東省專業(yè)技術(shù)人員申報專業(yè)技術(shù)資格評前公示情況表》和《 （ ）級專業(yè)技術(shù)資格申報人基本情況及評審登記表》上加具意見并加蓋公章，作為申報材料一并報送。
申報人所在單位對申報審核環(huán)節(jié)負主體責(zé)任，應(yīng)加強對申報材料的審查，明確審查責(zé)任人，落實審核責(zé)任。
?。ǘ┲鞴懿块T、人社部門、評委會日常工作部門審核
1、主管部門審核。對申報人單位審核后的申報材料也同步進行紙質(zhì)和網(wǎng)上審核后將數(shù)據(jù)提交到相應(yīng)的評委會。
2、各級人社部門審核。對申報人紙質(zhì)材料進行審核，合格的出具同意推薦評審意見。
3、評委會日常工作部門審核。在受理人社部門推薦評審的申報材料時應(yīng)先確認接收到申報人電子數(shù)據(jù)并同步進行紙質(zhì)材料和網(wǎng)上數(shù)據(jù)比對，兩者相符的才予以接收。對不符合申報條件和程序、超出評委會受理范圍或違反委托評審程序報送的申報材料，應(yīng)及時將紙質(zhì)材料按原報送渠道退回，網(wǎng)上申報材料也不予通過。凡有以下情形之一的，不予受理：（1）不符合評審條件；（2）沒有使用規(guī)定表格（3）不符合填寫規(guī)范；（4）不按規(guī)定時間、程序報送；（5）未按規(guī)定進行公示；（6）其它不符合職稱政策規(guī)定的。
五、評審結(jié)果審核確認及發(fā)證
（一）評審結(jié)果審核確認。各評委會日常工作部門應(yīng)在評審工作結(jié)束后10個工作日內(nèi)向相應(yīng)人社部門報送評審結(jié)果審核確認或備案的相關(guān)材料。
高等學(xué)校、高等職業(yè)學(xué)校、技工院校等自主評審單位的職稱評審結(jié)果由單位自主審核確認，并于評后公示結(jié)束后10個工作日內(nèi)將結(jié)果報送汕尾市人力資源和社會保障局備案。各縣（市、區(qū)）人社局在評審結(jié)束后將本地區(qū)開展評審的情況報汕尾市人力資源和社會保障局備案。
（二）推行電子職稱證書。我省從2018年度起，對評審、認定取得職稱的人員，通過信息系統(tǒng)制作電子職稱證書，不再發(fā)放紙質(zhì)證書。專業(yè)技術(shù)人才可登錄《廣東省專業(yè)技術(shù)人才職稱管理系統(tǒng)》自行下載打印本人紙質(zhì)證書。
六、評審組織要求
（一）評委會管理
在2020年度職稱評審工作執(zhí)行省頒布的《廣東省職稱評審管理服務(wù)實施辦法》以及《廣東省職稱評審委員會管理規(guī)定》、《廣東省職稱評審紀律規(guī)定》、《廣東省職稱自主評審管理服務(wù)規(guī)定》、《廣東省跨區(qū)域跨單位流動專業(yè)技術(shù)人才職稱重新評審和確認規(guī)定》和《廣東省初次職稱考核認定規(guī)定》等“1+5”政策文件。
職稱評審委員會及其辦公室要建立完善管理制度，加強管理，提高效率，提升水平，為專技人才提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
?。ǘ┰u委庫管理
評委會日常工作部門要根據(jù)《廣東省職稱評審委員會管理規(guī)定》，及時調(diào)整和增補評審委員，并報所屬人社部門備案。市直評委會評委庫請于9月15日前報送市人社局專技科備案。
?。ㄈ┰u委會評審和公示
1、評審前5日報送《評審方案》和評委會及學(xué)科組組成人員建議意見函，經(jīng)市人社局審核同意后后方可進行評審。
2.評審前要組織評委學(xué)習(xí)職稱政策、資格條件和評審辦法。評審過程中要組織評委充分評議，要創(chuàng)新評價方式方法，嚴格評審標(biāo)準。
3.健全評審會議記錄制度。記錄內(nèi)容包括開會時間、出席會議人員名單、會議議程、評審對象、評委發(fā)言要點、投票結(jié)果等。
4.告知評審結(jié)果。要按照《關(guān)于做好向申報人通知評審結(jié)果工作的通知》（粵人發(fā)〔2005〕263號）的要求，及時做好評審結(jié)果告知。
5.做好評后公示。按照《廣東省高、中級專業(yè)技術(shù)資格評審委員會評審?fù)ㄟ^人員公示管理辦法》（粵人發(fā)〔2002〕236）的要求和格式，及時做好評后公示，公示期不少于5個工作日。公示結(jié)束后，由單位人事部門在《評委會評審?fù)ㄟ^人員公示情況表》上如實加具意見并加蓋公章，報送評委會日常工作部門。
六、紀律要求
?。ㄒ唬﹪烂C評審紀律
各地各單位要按照我省專業(yè)技術(shù)資格評審辦法及相關(guān)政策要求，嚴肅認真做好本地區(qū)、本單位申報工作，要對照資格條件，逐條逐項把好資格審查關(guān)。評委會和評委會日常工作部門要切實履行職責(zé)，健全評委會的評審會議記錄制度，與評委簽訂遵守評審紀律承諾書，嚴格評審程序和評審紀律，確保評審質(zhì)量和評審工作規(guī)范有序。
（二）加強監(jiān)督督查
各級人社部門要加強對評審全過程的監(jiān)管，實行評審中巡查、隨機抽查和評審后復(fù)查、倒查。加強對所屬評委會日常工作部門的檢查和指導(dǎo)，督導(dǎo)所屬評委會日常工作部門加強職稱評審工作的紀律教育，進一步規(guī)范評審工作程序，強化監(jiān)督和制約機制。各評委會日常工作部門要實行政策公開、標(biāo)準公開、程序公開、結(jié)果公開，加大社會監(jiān)督力度，暢通職稱投訴舉報渠道，對評審過程中發(fā)現(xiàn)或群眾舉報的違規(guī)違紀行為要及時認真進行核查、及時報告核查結(jié)果，堅決杜絕評委和相關(guān)工作人員違紀違法問題的發(fā)生，并接受紀檢監(jiān)察部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。
?。ㄈ娀?zé)任追究
對職稱申報、推薦、評審等環(huán)節(jié)要嚴格實行“誰審核，誰簽名；誰簽名，誰負責(zé)”的管理責(zé)任制，哪個環(huán)節(jié)、哪個方面出現(xiàn)問題，依法依規(guī)追究有關(guān)人員的責(zé)任。各級評委會及日常工作部門不得擅自擴大、增加或減少受理及評審范圍，凡違反評審程序和規(guī)定，或隨意降低評價標(biāo)準，導(dǎo)致投訴較多、爭議較大，將視情取消相關(guān)評審結(jié)果，并給予警告，責(zé)令整改。經(jīng)整改仍無明顯改善的，將暫停其評審工作直至收回評審權(quán)。
七、評審收費標(biāo)準
按省人力資源社會保障廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省物價局、省財政廳〈關(guān)于調(diào)整專業(yè)技術(shù)資格評審費標(biāo)準的復(fù)函〉的通知》（粵人發(fā)〔2007〕35號）規(guī)定執(zhí)行。申報評審高級職稱的每人收取評審費580元，論著鑒定費200元，共780元；申報評審（含認定）中級職稱的每人收取評審費450元；申報評審（含認定）初級職稱的每人收取評審費280元。評審和初次認定費用由人社部門收取，市直單位由各評委會日常工作部門受理評審和認定材料時代收代繳；各縣（市、區(qū)）由所屬人社部門或主管部門代收代繳。
八、其他要求
（一）各縣（市、區(qū)）人社部門和自主評審單位應(yīng)在本單位門戶網(wǎng)站發(fā)布評審相關(guān)文件。
?。ǘ└骺h（市、區(qū)）人社部門要匯總整理本地區(qū)2020年度職稱評審委員會清單，列明職稱評審委員會名稱、評審專業(yè)、層級、地址和聯(lián)系方式等，在本單位門戶網(wǎng)站向社會公布。
?。ㄈ└骺h（市、區(qū)）受理的中級職稱評審、認定申報材料，必須于10月15日前報市直各所屬評委會日常工作部門，逾期不予受理。
（四）由各縣（市、區(qū)）統(tǒng)一報送到汕尾市評審的中、初級申報材料，在申報材料袋左上角標(biāo)明申報人所在縣（市、區(qū)），送評材料限每人1袋。
?。ㄎ澹┮J真檢查表格中需要加蓋公章的地方是否蓋公章。
（六）對申報建筑（建材）專業(yè)高級資格的，要認真檢查其論文（復(fù)印件）封面、封底、目錄、論文正文是否清楚、齊全。
（七）經(jīng)評審?fù)ㄟ^并獲取職稱的專業(yè)技術(shù)人員，屬企業(yè)的可由所在單位按有關(guān)政策根據(jù)實際自行聘任，落實相關(guān)待遇，屬事業(yè)單位的按崗位管理等有關(guān)規(guī)定聘任。
本通知未盡事宜，應(yīng)按照國家和省現(xiàn)行職稱政策執(zhí)行。工作過程中，如遇其他重大政策調(diào)整，按新的政策規(guī)定執(zhí)行。
附件:
1.職業(yè)資格申報職稱對應(yīng)專業(yè)、級別一覽表.doc
4.專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)習(xí)承諾書.docx
汕尾市人力資源和社會保障局
2020年8月26日
公開方式：主動公開
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